Вакансия Руководитель отдела сопровождения (бухгалтер) в Нижнем Тагиле

Мы ищем руководителя, способного организовать эффективную работу отдела, обеспечить качественный сервис в обслуживании наших клиентов на этапе сопровождение заключенных договоров.
Обязанности:

ведение еженедельной отчетности по результатам работы отдела;

управление сопровождением и доработкой финансовых и учетных систем 1С под нужды клиента;

планирование и управление отделом, постановка задач для сотрудников, контроль исполнения, ресурсное планирование;

организация и выполнение ИТ процессов, анализ работ сотрудников отдела (расчет KPI), мотивация сотрудников;

обеспечение профессионального роста сотрудников с помощью программ внутреннего обучения;

контроль качества внедрения программных продуктов 1С;

участие в предпроектных обследованиях: определение объемов работ, сроков и ресурсов, распределение поступивших заказов от клиентов между консультантами и контроль их выполнения;

оценка объема поручаемой работы с целью правильного планирования и выполнения работы в срок;

разработка проектной и технической документации;

инициация и построение новых бизнес-процессов в отделе, регламентов взаимодействия со смежными отделами (продажи, разработка), инструкций;

выстраивание долгосрочных отношений с клиентами, выполнение договорных отношений;

ведение сложных клиентов и участие в технически сложных продажах.

Неполное среднее образование, стаж работы до 1 года, полная занятость

(!) обязательно: наличие релевантного опыта работы с 1С;

обязателен опыт управления сотрудниками;

высокий уровень ответственности за результат, стрессоустойчивость, результативность;

общие знания бухгалтерского и налогового учета, расчет заработной платы;

целеустремленность, активная жизненная позиция, коммуникабельность;

умение выстраивать и развивать долгосрочные и эффективные отношения с клиентами;

аналитический склад ума, понимание основ регулярного менеджмента;

стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом текущих и новых клиентов;

стремление развиваться и расти профессионально;

требовательность к себе и подчиненным для обеспечения максимального качества обслуживания клиентов и эффективности;

с внутренней потребностью помогать и решать задачи клиентов и коллег четко, быстро и с улыбкой;

самостоятельное решение и распределение поступающих задач;

выявление, формализация и реализация требований заказчика.

Гарантированный оклад + система ежемесячных премий по результатам работы;

9:00 - 18:00, оформление по ТК РФ (отпуск, больничный);

возможности профессионального роста;

корпоративное обучение за счет Компании;

оплата мобильной связи.

Если вакансия Вас заинтересовала, отправьте нам свое резюме.

Опыт работы: до 1 года
График работы: полный рабочий день